來源：職業病網2019-11-02
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在我國，職業衛生管理機構主要分為四大板塊：一是企業內部的職業衛生管理機構；二是監管企業職業衛生工作的政府部門——衛健委、衛監所；三是為企業提供職業衛生服務的機構——職業健康檢查機構、職業衛生檢測評價機構；四是為職業病患者提供獲得賠償資格的機構——職業病診斷與鑒定機構。
大家都知道，職業衛生管理機構是為了預防和減少職業病的發生，保障勞動者職業健康的機構。那么，在我國，有哪些職業衛生管理機構呢？現在，就和職業病網小編一起來了解下吧。
在我國，職業衛生管理機構主要分為四大板塊：一是企業內部的職業衛生管理機構；二是監管企業職業衛生工作的政府部門——衛健委、衛監所；三是為企業提供職業衛生服務的機構——職業健康檢查機構、職業衛生檢測評價機構；四是為職業病患者提供獲得賠償資格的機構——職業病診斷與鑒定機構。
企業規模較小的，負責職業衛生管理的可能只有1人，甚至還有兼職的，當然大型企業則是一個部門，就像公司的行政人員、行政部門一樣。這個機構或者說部門，主要負責組織開展職業健康檢查、職業衛生培訓、個人防護用品的選購與發放、職業病防護設備的選購與管理、職業病危害的預防控制（職業衛生檢測與評價）等工作。
目前。負責職業衛生監管工作的是衛健委、衛監所（執法），主要是監管企業是否依法做好職業衛生管理工作，對違法企業進行警告、責令限期整改、罰款等處罰。
為企業提供職業衛生服務的機構主要包括兩類：職業健康檢查機構、職業衛生檢測評價機構。前者通過體檢篩查職業禁忌證、職業病等，后者主要是檢測職業病危害因素的濃度、強度情況，以便及時采取措施控制在職業衛生接觸限值范圍內。
勞動者通過職業病診斷與鑒定可獲得職業病工傷待遇。這是對職業病患者的兜底保障。（li）
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