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職業健康管理制度有什么內容

來源:2021-05-17

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  • 摘要
  • 第一條是貫徹落實預防管理為主,預防管理相結合的方針,保障員工在生產勞動過程中不受職業病危害因素的影響,預防職業病的發生,保護職業病的合法權益,提高勞動生產率,根據《職業病預防管理法》的規定,根據公司的實際情況,制度。

      第一章總則


      第一條是貫徹落實預防管理為主,預防管理相結合的方針,保障員工在生產勞動過程中不受職業病危害因素的影響,預防職業病的發生,保護職業病的合法權益,提高勞動生產率,根據《職業病預防管理法》的規定,根據公司的實際情況,制度。


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      第二條本制度規定職業健康管理責任和作業管理、作業環境管理、職業健康管理等責任,適用于公司所有與職業健康管理相關的公司。


      第三條公司人力資源部門、生產部門、行政部門應加強對職業病防治的宣傳教育,普及職業病防治知識,增強職工職業病防治觀念,提高職工自我健康保護意識。


      第四條公司任何單位或個人都有權向公司領導、安全環保部門、衛生監督部門報告違反本制度的行為。


      第二章管理職責


      第五條公司各級行政主管領導在各自工作范圍和管理權限內負責本公司職業健康管理工作,公司安全生產委員會對全公司職業健康工作進行指導、決策和監督管理。職業健康科代表公司安委執行職業健康監督管理職能。各級職工代表組織有權監督職業健康工作。


      第六條職業健康科作為公司職業健康檢測機構,全面負責公司范圍內的職業健康檢測和公司安全委員會部署的職業健康管理。


      第七條人力資源部門負責職業健康監護,主要負責職業健康體檢和醫療。


      根據《職業病防治法》規定,職業病診斷應由省級以上人民政府衛生行政部門批準的醫療衛生單位承擔,本單位只按該單位出具的職業病診斷結論執行政策。


      第八條涉及職業病危害因素的部門應指定兼職職職業健康管理員。


      第三章工傷管理


      第九條要認真落實新建、改建、擴建項目(簡稱建設項目)職業健康設施三同時管理規定。


      (1)建筑項目主管部門在制訂建筑項目時,應充分利用先進技術,盡量選擇無毒無害的先進生產技術。在可行性論證階段,應委托職業健康技術服務機構進行職業病危害估算。


      (2)職業健康設施設計應認真貫徹《國務院防塵、防毒工作決策》,嚴格執行《工業企業設計衛生標準》(GBZ1-2010)和行業標準、規定。


      (3)對職業健康有特殊要求的(有毒、有害、放射性)危害性較大的設計項目,必須經職業健康科和有關部門審批同意,符合安全衛生要求才可實施。屬于職業病危害嚴重的建設項目,同時報安全監察行政部門進行設計審查。


      (4)工程單位和施工單位應對職工安全衛生設施工程質量負責的設備和物資供應單位應對所購設施、設備、防護設備質量負責的職業健康科對建設項目的職業健康設施進行監督管理。


      (5)職業安全衛生設施竣工驗收應與主體工程同時進行,項目主管部門、職業健康科工作人員參加,驗收合格后方可投入生產運行。


      (6)生產設備檢測時,安全衛生設施應同時列入計劃,同時檢測,同時投入生產。


      第十條塵毒工作部門應根據《國務院塵毒防治工作決定》和有關標準,規范加強塵毒工作管理。


      (1)塵毒作業現場的操作盡量選擇隔離化、遙控化、密封化等非直接接觸作業方式。


      (2)應建立健全各塵毒作業操作規程和相關管理制度,嚴禁違法作業。


      (3)塵毒作業揚所控制章、操作室、人員休息室內,塵毒濃度不得超過國家限制標準。


      (4)從事塵毒工作的員工應盡量縮短接觸時間,加強個人防護。如果不能進入塵毒濃度超標的地方工作,必須佩戴個人防護用品。

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